11 czerwca | godz. 11:00

150%wynagrodzenia brutto?

Pensja brutto to dopiero początek. Total Cost of Ownership (TCO) to kluczowy wskaźnik, który pozwala określić realną sumę wydatków: od rekrutacji i szkoleń, po media, sprzęt i zarządzanie.


Realny koszt pracownika to zazwyczaj 130-150% jego pensji brutto. Sprawdź, jak jest u Ciebie.

Sprawdź ile naprawdę kosztuje Twój pracownik.

Pobierz teraz

Pobierz teraz

Wypełnij krótki formularz, aby otrzymać dostęp do arkusza kalkulacyjnego TCO (Excel).

Total Cost of Ownership to wskaźnik, który pozwala określić realną sumę wydatków związanych z utrzymaniem pracownika.

Nie ogranicza się on tylko do wynagrodzenia, ale obejmuje wszystkie koszty pośrednie:

Dlaczego warto?

  • Rekrutację i proces onboardingu.
  • Szkolenia i zarządzanie.
  • Media, sprzęt oraz licencje
  • Ukryte koszty rotacji.

Zrozumienie Twojego TCO jest kluczem do podjęcia decyzji o optymalizacji modelu operacyjnego Twojej firmy.

Chcesz pogłębić wiedzę?

  • Jak zmienić BOK z „armii do gaszenia pożarów” w narzędzie budowania Lifetime Value Twoich klientów.

Przeczytaj jak optymalizować Customer Care w 5–15-osobowych zespołach BOK:

  • Czym jest „matematyka in-house” i dlaczego 20% czasu, za który płacisz, to tzw. idle time – bezczynność zżerająca Twoją marżę.
  • Dlaczego rotacja to finansowy nokaut – zastąpienie jednego specjalisty to koszt, o którym właściciele e-commerce często zapominają.
  • Kiedy outsourcing staje się strategiczną koniecznością, dając Ci „cyfrową zwinność” bez utrzymywania dziesiątek biurek w biurze.
Przeczytaj artykuł
Umów się na konsultację
Umów się na konsultację
Chcesz omówić Twój model obsługi klienta?